Contabilitate | Fiscalitate | Salarizare

Noutati contabilitate | Stiri fiscalitate

A fost adoptată OUG care introduce definiţia de salariu minim diferenţiat!

Autor: Diana Jitaru
noiembrie12

Guvernul a adoptat ordonanta de urgenta care prevede modificarea Codului Muncii si introduce definitia de salariu minim diferentiat.

Dupa publicarea OUG in Monitorul Oficial, Executivul urmeaza sa aprobe o hotarare in care care sa fie mentionate sumele.

”Guvernul a aprobat o ordonanta de urgenta care modifica o serie de acte normative, printre care Codul Muncii – Legea nr. 53/2003, si Legea nr. 279/2005 privind ucenicia la locul de munca. Modificarile aduse Codului Muncii vizeaza crearea cadrului legal pentru stabilirea salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata prin raportare la criteriile referitoare la nivelul studiilor si al vechimii in munca. Prin hotarare de Guvern se va putea stabili nivelul salariului minim diferentiat pentru anumite categorii de salariati: pentru salariatii care sunt incadrati pe studii superioare, precum si pentru cei care au o vechime in munca peste un anumit nivel”, se arata intr-un comunicat de presa al Ministerului Muncii.

Comentariile sunt închise pentru A fost adoptată OUG care introduce definiţia de salariu minim diferenţiat!

Comments are closed.


Arhiva