Contabilitate | Fiscalitate | Salarizare

Noutati contabilitate | Stiri fiscalitate
Contributii sociale

Plata CASS a fost eliminată pentru anumite categorii de persoane

Autor: Diana Jitaru
martie9

Guvernul României a aprobat, prin Ordonanță de urgență, eliminarea prevederilor referitoare la plata contribuției de asigurări sociale de sănătate pentru persoanele care beneficiază de indemnizație pentru creșterea copilului prevăzută de Ordonanța de urgență a Guvernului nr.1 11/2010, de ajutor social prevăzut de Legea nr. 416/2001 privind venitul minim garantat sau de indemnizație pe perioada concediului de acomodare prevăzută de Legea nr. 273/2004 privind procedura adopției, potrivit unui comunicat al Ministerului Muncii și Justiției Sociale.

Aceste categorii de beneficiari ai drepturilor sociale devin asigurați fără plata contribuției, având acces la serviciile de sănătate prevăzute de Legea nr. 95/2006. Mai mult »

Categorii: Contributii sociale, Fiscalitate | Comentariile sunt închise pentru Plata CASS a fost eliminată pentru anumite categorii de persoane

Cum se vor calcula contributiile in cazul unui concediu medical sau maternal?

Autor: Diana Jitaru
februarie27

În primele 6 luni ale anului 2018, stagiul minim de asigurare pentru acordarea concediilor medicale si indemnizatiilor de asigurari sociale, inclusiv indemnizatii maternale si de ingrijire a copilului bolnav, va fi de o luna in ultimele 12 luni anterioare lunii pentru care se acorda concediul medical sau indemnizatia.

In ceea ce prioveste modul de calcul al contributiei de asigurari sociale, Guvernul a prelungit, printr-o ordonanta de urgenta, perioada de derogare de 6 luni, la 9 luni, pentru concediul maternal. Astfel, cuantumul contributiei nu va putea depasi nivelul aferent sumei reprezentand 10,5% aplicat la 35% din castigul salarial mediu brut pentru 2017, corespunzator zilelor de concediu, in cazul persoanelor care, pana la 1 iulie, se afla sau intra in concediu medical, sau pentru femeile care, pana la data de 1 octombrie 2018, urmează să beneficieze de concediu pentru sarcină și lăuzie, respectiv concediu de ingrijire a copilului bolnav sau de risc maternal, pana la incheierea acestora. Mai mult »

Categorii: Contabilitate, Contributii sociale | Comentariile sunt închise pentru Cum se vor calcula contributiile in cazul unui concediu medical sau maternal?

Persoanele care obţin venituri din activităţi independente vor plăti în continuare CASS şi CAS

Autor: Diana Jitaru
noiembrie14

Forma publicata in Monitorul Oficial a proiectului care schimba Codul Fiscal nu mai include regula care stabilea ca, de la inceputul anului urmator, un salariat care ar fi obtinut si venituri din activitati independente nu ar mai fi platit contributii la asigurari de sanatate (CASS) si pensie (CAS) si CASS pentru acestea din urma.

In consecinta aceste persoane vor continua sa achite anul urmator, la fel ca in prezent, contributia la CAS (care de la 1 ianuarie se va situa la 25%) la venitul net realizat, iar pe cea la CASS (de 10% de la 1 ianuarie), la nivelul salariului minim, chiar daca sunt in paralel si salariati si achita contributii si pentru salariu. Mai mult »

Categorii: Contributii sociale | Comentariile sunt închise pentru Persoanele care obţin venituri din activităţi independente vor plăti în continuare CASS şi CAS

A fost publicat proiectul care prevede trecerea contribuţiilor sociale de la angajator la angajat

Autor: Diana Jitaru
octombrie27

Iată că a fost publicat şi renumitul proiect care prevede  trecerea contribuţiilor sociale de la angajator la angajat.

Astfel, contribuţiile sociale vor trece de la angajatori la angajaţi începând cu 1 ianuarie 2018, se arată într-un proiect de Ordonanţă de Urgenţă privind modificarea şi completarea Legii nr. 227/2015 privind Codul Fiscal publicat, joi, de Ministerul Finanţelor Publice (MFP).

Potrivit acestuia, în total, din salariul brut, 35% vor fi contribuţii reţinute de angajator în numele salariatului, iar contribuţiile rămase în sarcina angajatorului, respectiv 2,75% (după transferul de 20 puncte la salariat), scad la 2,25% şi vor acoperi riscurile de şomaj, accidente de muncă, concediu medical, creanţe salariale. Mai mult »

Categorii: Contributii sociale, Propuneri legislative | Comentariile sunt închise pentru A fost publicat proiectul care prevede trecerea contribuţiilor sociale de la angajator la angajat

Firmele vor beneficia de scutiri pentru tinerii angajaţi în agricultură!

Autor: Diana Jitaru
mai15

Firmele care vor angaja cel puțin 3 persoane sub 35 de ani în agricultură, acvacultură sau industria alimentară vor fi scutite de la plata tuturor obligațiilor către stat ce decurg din acordarea drepturilor salariale, iar de aceleași scutiri vor beneficia și tinerii angajații.

În perioada următoare vor fi elaborate modificările necesare la Codul Fiscal și la alte legi în acest scop.

Guvernul va aplica această măsură având în vedere că, în prezent, zona rurală a României acoperă 87,5% din teritoriu și 45% din populație, fiind caracterizată de o puternică tendință de îmbătrânire și de migrare, în special a tinerilor.

Categorii: Contributii sociale, Propuneri legislative | Comentariile sunt închise pentru Firmele vor beneficia de scutiri pentru tinerii angajaţi în agricultură!

De la 1 ianuarie 2018 contribuţiile sociale vor fi de 35%!

Autor: Diana Jitaru
aprilie24

Ministrul Finanţelor a afirmat că începând cu anul viitor vor exista doar două contribuţii, respectiv CAS şi CASS, care vor fi trecute în sarcina exclusivă a angajatului.

Acesta a declarat: “De la 1 ianuarie 2018 contribuţiile sociale vor fi de 35%, reduse de la 39,25% şi vor fi datorate exclusiv de angajat. Modificăm sarcina fiscală a obligaţiilor privind contribuţiile sociale datorate de angajat şi angajator, în sensul preluării în totalitate de către angajat. De asemenea, se va modifica modul de stabilire a CAS şi CASS în cazul persoanelor fizice care desfăşoară activităţi independente. Respectiv CAS-ul se va plăti fie la bugetul asigurărilor sociale de stat, fie la fondurile de pensii private, baza de calcul fiind cel puţin egală salariului minim pe economie. CASS-ul se va plăti la nivelul salariului minim pe economie, indiferent de numărul de activităţi desfăşurate.” Mai mult »

Categorii: Contributii sociale, Fiscalitate | Comentariile sunt închise pentru De la 1 ianuarie 2018 contribuţiile sociale vor fi de 35%!

A fost depus la Senat un proiect pentru reducerea contribuţiilor sociale!

Autor: Diana Jitaru
martie2

Propunerea legislativă pentru modificarea şi completarea Legii nr. 227/2015 privind Codul fiscal a fost pusă în consultare publică la Senat.

Pentru a intra în vigoare, proiectul trebuie adoptat de Parlament şi promulgat de preşedintele ţării.

În privinţa cotelor pentru sănătate, angajatorii vor datora 5,5% pentru contribuţia individuală a salariatului, adică la fel ca în momentul de faţă, şi 5% (faţă de 5,2%, în prezent) pentru contribuţia firmei. Totodată, cota de contribuţie pentru concedii şi indemnizaţii de asigurări sociale de sănătate va fi de 0,3%, faţă de 0,85%, cât este actualmente. Mai mult »

Categorii: Contributii sociale | Comentariile sunt închise pentru A fost depus la Senat un proiect pentru reducerea contribuţiilor sociale!

Din februarie 2017 se pot deduce abonamentele medicale la calculul impozitului pe salarii

Autor: Diana Jitaru
ianuarie30

contabilitate-300x200

Din punctul de vedere al noutăţilor fiscale, începând cu 01 februarie 2017, apare o deducere suplimentară la calculul impozitului pe venitul din salarii, respectiv o persoană fizică din România are dreptul să îşi deducă abonamente medicale în suma de 400 euro anual, la calculul venitului din salarii, conform art. 78 alin. (2) lit. a) pct. (iv) din Codul fiscal, adoptat prin Legea nr. 227/2015.

Astfel, potrivit art. 78 (2) Impozitul lunar prevăzut la alin. (1) se determină astfel:
a) la locul unde se află funcţia de bază, prin aplicarea cotei de 16% asupra bazei de calcul determinată ca diferenţă între venitul net din salarii calculat prin deducerea din venitul brut a contribuţiilor sociale obligatorii aferente unei luni, datorate potrivit legii în România sau în conformitate cu instrumentele juridice internaţionale la care România este parte, precum şi, după caz, a contribuţiei individuale la bugetul de stat datorată potrivit legii, şi următoarele: (…)
(iv) primele de asigurare voluntară de sănătate, precum şi serviciile medicale furnizate sub formă de abonament, definite conform Legii nr. 95/2006, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, suportate de angajaţi, astfel încât la nivelul anului să nu se depăşească echivalentul în lei al sumei de 400 euro.
Mai mult »

Categorii: Contributii sociale, Munca. Asigurari sociale. Pensii | Comentariile sunt închise pentru Din februarie 2017 se pot deduce abonamentele medicale la calculul impozitului pe salarii

Cum vor fi afectaţi angajaţii cu salarii mari de modificările fiscale care vor intra în vigoare de la 1 februarie?

Autor: Diana Jitaru
ianuarie30

anafGuvernul elimină de luna viitoare plafonul de 5 salarii medii folosit până acum la calculul acestor taxe. Astfel, salariaţii din IT, sectorul financiar-bancar şi industria auto pierd de la câteva sute de lei pe lună până la câteva mii. Sunt în pericol performanţa şi competitivitatea, avertizează investitorii revoltaţi de creşterea taxării.

Două miliarde de lei! Atât vrea guvernul să strângă în buget prin eliminarea plafoanelor de 5 salarii medii pentru contribuţiile de asigurări sociale şi de sănătate.

De luna viitoare vor pierde bani în principal angajaţii cu venituri mari, de peste 13.400 de lei brut, din sectorul privat, dar şi preşedintele ţării, şefii Senatului şi Camerei Deputaţilor, premierul. Mai mult »

Categorii: Contributii sociale, Munca. Asigurari sociale. Pensii | Comentariile sunt închise pentru Cum vor fi afectaţi angajaţii cu salarii mari de modificările fiscale care vor intra în vigoare de la 1 februarie?

Eliminarea plafoanelor la CAS şi CASS a crescut costurile cu forţa de muncă

Autor: Diana Jitaru
ianuarie27

imagesn

Eliminarea plafoanelor la contribuţiile sociale reprezintă un obstacol în plus pentru angajatorii din România, în contextul în care ţara a devenit a treia piaţă din lume ca dificultate în recrutare.

Eliminarea plafoanelor la CAS (contribuţia la pensie) şi CASS (contribuţia la sănătate) pentru angajaţii cu un salariu brut de peste 5 salarii medii pe economie a condus la creşterea costurilor cu forţa de muncă.

Mai mult legislaţia fiscală actuală nu oferă angajatorilor/angajaţilor afectaţi soluţii care să compenseze această creştere de costuri.

În acest context, angajatorii trebuie să se concentreze mai degrabă pe măsuri care cresc gradul de favorabilitate a locului de muncă pentru angajaţii lor, ca de exemplu flexibilitatea programului de lucru şi programele de dezvoltare a carierei. Mai mult »

Categorii: Contributii sociale | Comentariile sunt închise pentru Eliminarea plafoanelor la CAS şi CASS a crescut costurile cu forţa de muncă
« Older EntriesNewer Entries »

Arhiva