Potrivit unui studiu realizat de Ernst & Young, „O nouă viziune a creşterii”, s-a constatat faptul că mai mult de jumătate dintre executivii de top din România prevăd creşterea salariilor angajaţilor în acest an cu 5-10%, în linie cu inflaţia.
Astfel în 2013, 26% dintre respondenţi au declarat că intenţionează să crească numărul angajaţilor, iar 56% estimează că vor menţine acelaşi număr de angajaţi ca şi în anul precedent. Dacă 55% prevăd o creştere de 5-10% a salariilor în 2013, în linie cu rata estimată a inflaţiei, 42% se aşteaptă la o stagnare a nivelului salarial pentru următoarele 12 luni.
Studiul s-a petrecut în perioada 21 ianuarie-5 februarie, având în calitate de respondenţi care provin din companii cu cifre de afaceri mai mari de 50 milioane de euro.
Astfel, 25% dintre liderii de business din România sunt foarte încrezători, iar 40% sunt relativ încrezători că firmele lor vor creşte în 2013.
De asemenea 51% din respondenţi se aşteaptă la o creştere moderată de 5-10% în 2013 în ceea ce priveşte cifra de afaceri. Estimările privind creşterea profitului sunt de asemenea pozitive, 37% dintre respondenţi estimând că vor avea o creştere de 5-10%, în timp ce 22% estimează o creştere de două cifre a profitului, de până la 20%. Doar 9% dintre respondenţi sunt foarte optimişti, mizând pe un avans de 20%-30% al profitului.
Creşteri salariale de 5-10% în acest an prevăzute de managerii din România
de către
Etichete: